為提高柜員業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平，增強(qiáng)核心競爭力，2015年12月19日-20日，我行組織開展了2015年度第二次柜員等級和新員工轉(zhuǎn)正考試。此次考試設(shè)立三個(gè)考場：總行七樓會(huì)議室、哈密職業(yè)技術(shù)學(xué)院、烏魯木齊分行；營業(yè)機(jī)構(gòu)150名員工參加了本次考試。
為確?？荚図樌M(jìn)行，人力資源部在總行相關(guān)部門及烏分行的全力配合下，對考試項(xiàng)目、考試秩序、考試規(guī)則、人員分工等考試環(huán)節(jié)進(jìn)行了周密部署、統(tǒng)籌安排。此次考試是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)訓(xùn)練的一次極好機(jī)會(huì)，也是對員工業(yè)務(wù)技能的一次檢驗(yàn)和促進(jìn)?？荚嚱Y(jié)束后，員工們互相比較也看到了彼此之間的技能水平，尋找著各自的差距，取其所長、補(bǔ)其所短。進(jìn)一步加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，努力向新的柜員等級目標(biāo)沖刺，爭取用更好的業(yè)務(wù)技能服務(wù)于客戶，促進(jìn)商行業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展。
